Что вам может предложить адвокат по трудовым спорам:
- консультации специалиста по трудовому праву;
- разрешение вопросов по трудовым спорам;
- юридическая помощь при трудовых спорах;
- досудебное урегулирование трудового спора.
Трудовые споры имеют следующую квалификацию:
 |
Коллективные – когда возникает спорная ситуация между коллективом работников и работодателем в вопросах оплаты, условий работы. Такие конфликты сопряжены со сложной процедурой урегулирования спора и предполагают участие государственных органов. |
 |
Частные – конфликты между работодателем и лицом, находящемся либо ранее находившемся в трудовых отношениях с ним, либо лицом, желающим на данный момент заключить договор труда. |
У работника с работодателем могут возникнуть конфликты следующего характера:
- сотрудник не согласен с переводом в другое отделение организации либо в другой район;
- работника определяют на должность, не соответствующую уровню его образования или квалификации;
- регулярно поступающие просьбы от работодателя на предмет удлинения рабочего дня, что не предусмотрено договором;
- работодатель не предоставляет сотруднику отпуск согласно утвержденного ранее графика;
- увольнение с нарушением законодательства;
- задерживание выплат по заработной плате;
- другие причины конфликтов.
Юрист по трудовым спорам от нашей компании подробно и доступно объяснит права сотрудника по отношению к своему работодателю. Тем не менее, в создании конфликтной ситуации может быть виновником и работник.
Работодатель имеет право применить Закон как защиту своей правоты в случае:
 |
отсутствие работника на рабочем месте |
 |
регулярные опоздания на работу |
 |
некачественное исполнение обязанностей, работы |
 |
появление на рабочем месте в неадекватном состоянии |
 |
другие ситуации |
Наш юрист по трудовому праву поможет решить проблему в самом возможно наилучшем варианте для Вас!
Помощь адвоката по трудовым спорам
Адвокаты нашей компании обладают огромным положительным опытом в решении конфликтов в области трудового законодательства, как для физических, так и для юридических лиц. Опытные адвокаты нашей команды в случае трудовых споров оказывают такие виды помощи:
- квалифицированные консультации письменного и устного характера, разъяснения законов трудового законодательства;
- составление трудовых договоров, контрактов, коллективных договоров;
- правовой анализ ситуации, приведшей к трудовому спору, анализ законности действий работодателя либо работника;
- разрешение трудовых споров;
- взыскание сумм задолженности по статье заработной платы;
- защита прав сотрудника, если на него незаконно наложили взыскание за нарушение трудовой дисциплины;
- защита прав сотрудника, если его незаконно привлекли к материальной ответственности за ущерб, якобы причиненный ним компании, предприятию, учреждению, организации;
- восстановление на рабочем месте при противозаконном увольнении;
- сопровождение работника в комиссиях по трудовым спорам и на заседаниях судов.
Цель нашей компании – это качественная, грамотная, профессиональная защита интересов Клиента, оказание ему квалифицированной поддержки, результативной помощи для достижения желаемого результата при возникновении ситуации с решением юридических проблем любого уровня сложности, причем, в допустимо сжатые сроки.